Durch fortlaufende arbeitsrechtliche Begleitung
Unsere Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälte
- unterstützen Sie bei der Gestaltung von Arbeitsverträgen, Kündigungen, Abmahnungen und Zeugnissen.
- verfassen Stellenausschreibungen und beraten Sie bei Bewerbungsverfahren inklusive Arbeitnehmerdatenschutz.
- gestalten Arbeitszeit- und Vergütungsmodelle sowie die betriebliche Altersvorsorge.
- beraten Sie zu Fragen des kollektiven Arbeitsrechts.
- schließen Haustarifverträge für Sie ab.
- helfen Ihnen dabei, Arbeitsverhältnisse zu beenden.
- vertreten Sie bei Arbeitsgerichtsprozessen.
- führen Beschlussverfahren und Einigungsstellenverfahren.
- beraten Sie in allen Fragen der Arbeitnehmerüberlassung und des Mindestlohns.
Mittels Organberatung
Wir
- erstellen für Sie Geschäftsleitungs- und Organverträge.
- beraten Sie in Vergütungsfragen.
Bei Fusionen, Übernahmen und Restrukturierungen
Unsere Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälte
- begleiten und beraten Sie arbeitsrechtlich während des gesamten Transaktionsprozesses.
- unterstützen Sie bei Mitarbeitertransfers.
- beraten Sie bei Sozialplänen, Interessenausgleich- und Betriebsvereinbarungen.
- entwickeln Personalabbaukonzepte.
- verhandeln mit Betriebsräten.
- managen Prozesse und vertreten Sie vor Arbeitsgerichten.
Bei Entsendungen
Wir
- beraten Sie im Sozial- und Ausländerrecht sowie in der Entsendungspraxis.
- erstellen Entsendeverträge.
- unterstützen Sie bei Visa-Angelegenheiten und Aufenthaltsgenehmigungen
Mittels Seminaren
Wir
- bieten Ihnen Seminare/Webinare zu arbeits- sowie aufenthaltsrechtlichen Themen in deutscher und/oder englischer Sprache.
- offerieren neben unserem umfassenden Seminarangebot an Online-Schulungsprogrammen auch individuelle und auf Ihr Unternehmen zugeschnittene Schulungskonzepte.
Für weitere Informationen klicken Sie auf folgenden Link: https://www.pwclegal.de/seminare/
